Capitalul social al societății, dezvoltarea și utilizarea de
2.2.1. Natura, structura și sursele de capital al companiei
Cel mai important obiect al managementului relațiilor financiare este un capital al organizației.
capitalul Organizația reprezintă valoarea totală a activelor în numerar, forme corporale și necorporale, a investit în formarea activelor sale (resurse economice). Mierea diferenta de resurse financiare și de capital este că, în orice moment resursele financiare este mai mare sau egală cu capitalul. Capitalul organizației poate fi considerată ca făcând parte din resursele financiare ale organizației sub formă de economii în numerar, active, venituri și dezvoltarea altor surse de intrare.
Cele mai importante caracteristici ale capitalului sunt după cum urmează:
capitalul este principalul factor de producție și baza economică principală a crearea și dezvoltarea unei entități de afaceri;
Dinamica de capital și profitabilitatea sunt cele mai importante sau „barometru“ al eficienței activității economice;
valoarea capitalului determină valoarea de piață a organizației.
Facilități pentru organizarea distins:
capitaluri proprii (valoarea totală a activelor Societății atribuite prin dreptul de proprietate);
de capital de împrumut (valori în numerar și alte bunuri, a atras pe bază de întoarcere).
În funcție de scopul creării de timp și de eliberare:
capital inițial, ceea ce reprezintă o condiție esențială pentru stabilirea organizației și începutul activităților sale;
capitalul curent, care este o consecință a funcționării organizației, și a cărui bază este capitalul inițial.
Conform obiectului de investiții se disting:
active fixe (investiții în toate tipurile de active imobilizate);
capital de lucru (investiții active circulante).
Sursele de capital sunt:
Fonduri proprii interne (profit, amortizare, prime de capital și alte resurse);
venituri străine, mobilizarea pieței financiare (împrumuturi, credite, factoring și alte surse de fonduri împrumutate), precum și realocarea fondurilor primite în ordinea (venituri din corporații, sindicate, asociații, alocări bugetare).
2.2.2. Formarea, utilizarea și costul organizațiilor de capital de capital
Capitalul social este baza economică a tuturor întreprinderilor.
Valoarea capitalului propriu în organizație este după cum urmează:
Capitalului propriu prevede de solvabilitate a societății și stabilitatea financiară în lumina perspectivelor pe termen lung;
valoarea capitalului social constituie activele nete ale organizației;
Capitalului propriu este unul dintre criteriile de atractivitate de investiții și factorul decisiv în determinarea prețului organizației ca un complex integrat;
Capitalului propriu este o sursă de bogăție de proprietari.
Capitalului propriu este valoarea totală a activelor deținute de dreptul de proprietate. Valoarea capitalului propriu reflectă suma generată în anii anteriori, iar fondurile de rezervă de organizare, valoarea profitului an de raportare și anii anteriori, veniturile primite în costuri și cheltuieli viitoare.
De preluare de capital în considerare: a autorizat (cota) de capital (fond); capitalul de rezervă (fond); capital suplimentar (fond); rezultatului reportat; țintă de finanțare și țintă încasări.
fondul statutar - aceasta este suma de bani investită inițial de către fondatori (participanți) cu crearea organizației pentru a se asigura activitățile sale statutare.
fondul statutar este caracterizat prin următoarele caracteristici principale:
investiția inițială (fondul suma autorizată nu se schimbă sub influența tranzacțiilor comerciale, cu excepția contribuțiilor suplimentare, a primit o nouă fondator, direcția profiturilor pentru a crește fondul);
capacitatea de a genera venituri din investiții fondatorilor (participanți) ai organizației;
garantează proprietatea, îndeplinirea obligațiilor către creditori în cadrul fundației înființate;
rambursarea fondurilor investite la eliminarea sau lichidarea fondatorului organizației, sub rezerva rambursarea integrală a datoriei;
performanță ca sursă de formare a proprietății organizației.
Refinanțarea fondului autorizat al organizației este posibilă datorită capitalului propriu sau fondatorilor de noi depozite (venituri, fonduri suplimentare reținute).
Fondul de rezervă - o parte din profitul net al organizației, acumulate în scopuri specifice (pentru a acoperi eventualele pierderi din activități economice și cheltuieli obligatorii din profitul în absența sau lipsa rezultatului reportat).
Fondul de rezervă este format din fonduri de rezervă obligatorii și speciale.
rezerva obligatorie este formată în conformitate cu legislația în societățile pe acțiuni în cadrul organizațiilor de asigurări, organizații cu acțiuni străine de investiții în capitalul social al mai mult de 30%, băncile și alte organizații pentru a acoperi pierderile potențiale.
Fondul special de rezervă constituit în organizații la inițiativa și decizia fondatorilor.
Fondul de rezervă este utilizat pentru următoarele scopuri: acoperirea pierderilor din activitățile economice și financiare; Dobânda la titlurile de creanță emise în absența sau insuficiența profitului net; plata venitului pe acțiunile preferențiale; rambursarea cheltuielilor în caz de faliment al organizației; Floor alte costuri fara surse financiare.
fond suplimentar este o sursă internă a activelor nete ale organizației formate prin creșterea valorii proprietății, atunci când reevaluarea efectuată în conformitate cu legea, și pentru a obține alte venituri, altele decât veniturile (mijloace seigniorage de finanțare țintă a proiectelor de investiții prin introducerea mijloacelor fixe și necorporale active în funcțiune, etc.).
Rezultatul reportat sunt parte din profitul, care se acumulează în organizație și este o sursă de creștere și capitalul propriu de lucru. Acest profit este încă considerat ca câștigurile capitalizate. Aceasta reprezintă porțiunea din profitul net, care nu se referă la plata dividendelor, crearea unui fond de rezervă pentru consum personal.
Vizați de finanțare - finanțează organizații derivate gratuite de la buget și bugetul fondurilor de încredere, de la întreprinderi și persoane fizice pentru un anumit scop și de a desfășura măsuri cu scop (subvenții, subvenții, împrumuturi buget rambursabile, fondurile primite de la Fondul de inovare, alte fonduri fiduciare) .
Principalele criterii de obținere a fondurilor prin intermediul unor finanțări direcționate sunt:
Disponibilitatea planului de afaceri de înaltă calitate, cu studiul detaliat al proiectului.
Principalii factori de creștere a capitalurilor proprii sunt următoarele: creșterea veniturilor și a profiturilor; reducerea poverii fiscale; creșterea ponderii venitului net capitalizat; împrumut politică optimă.
În managementul de importanță capitală este prețul capitalului. Este luată în considerare în formarea unei structuri de capital rațională și alegerea surselor de finanțare.
prețul capitalului este văzută în primul rând ca rata dobânzii care caracterizează relația dintre costurile asociate cu acumularea de resurse și utilizarea acestora pe tot parcursul anului, iar valoarea medie a acestor resurse.
Prețul de capitaluri proprii se determină folosind următoarea formulă:
,
în cazul în care CSK - echitatea prețurilor;
NPV - profitul net plătit proprietarilor organizației pentru anul;
SK - valoarea medie a capitalurilor proprii.