Descrierea postului Director companie

00.00.0000 № 00 (semnătura) (Nume)
Subdiviziunile: Departamentul Administrativ

Poziția: Director al companiei

1. Dispoziții generale

director 2. Calificări al companiei:

3. Documentele care reglementează activitatea de directorul companiei
3.1 Documente externe:
Legile și reglementările referitoare la activitatea depusă.
3.2 Documente interne:
Carta întreprinderii, ordine și instrucțiuni ale Adunării Generale a Acționarilor; un alt organism părinte. Poziția companiei, fișele de post, directorul companiei, regulamentele interne.

4. Atribuțiile directorului întreprindere

5. Drepturile de director de companie

Director al companiei are dreptul la:
5.1. Fără o putere de avocat pentru a acționa în numele întreprinderii.
5.2. Reprezentarea intereselor societății în relațiile sale cu cetățenii, persoanele juridice, autoritățile publice și administrații.
5.3. Aruncați proprietățile și afacerile prin respectarea cerințelor definite de legislația, Carta Societății, alte acte normative.
5.4. Deschideți în băncile de decontare și alte conturi.
5.5. Contract de muncă (contract).
5.6. Decide cu privire la idei: despre angajații care încalcă disciplina atragerea forței de muncă și de producție, se fac vinovați de pagube materiale societății pentru daune sau răspunderea disciplinară; moral și material încurajare angajaților în special distins.
5.7. Emiterea imputernicirea de a comite tranzacții civile, reprezentare, etc.
5.8. În măsura permisă de lege, pentru a determina compoziția și volumul de informații ce constituie secret comercial, procedura de protecție a acesteia.

6. Răspundere director de companie

Director al companiei responsabile:
6.1. Pentru executarea necorespunzătoare sau neexecutarea obligațiilor sale în cadrul acestei descrieri de locuri de muncă - în limita permisă în conformitate cu legislația muncii în vigoare din Ucraina.
6.2. Pentru infracțiunile comise în cursul activităților sale - în limitele definite de legislația administrativă, penală și civilă actuală a Ucrainei.
6.3. Pentru pagube materiale - în limitele legislației civile a Ucrainei muncii existente și.
6.4. Director al companiei este personal responsabil pentru consecințele deciziilor sale dincolo de autoritatea sa stabilit de legislația în vigoare, Carta Societății, alte acte normative. Directorul companiei nu este exonerat de răspundere în cazul în care răspunderea acțiune implică au fost făcute de către persoane cărora le-a delegat drepturile sale.
6.5. Directorul întreprinderii, cu bună credință și folosind proprietatea resurselor întreprinderii în propriile lor interese sau în interesul intereselor opuse ale fondatorilor, este responsabil în limitele definite de drept civil, penal și administrativ.

7. Condițiile de lucru directorul companiei

7.1. Mod de director de funcționare a societății determinată în conformitate cu
Reglementări interne stabilite în întreprindere.
7.2. Datorită necesităților operaționale, directorul companiei pot fi trimise pe călătorii de afaceri (inclusiv locale).
7.3. În scopul de a rezolva problemele operaționale director al companiei poate fi alocate vehicule oficiale.

8. Condiții de remunerare

ceea ce privește remunerația director al societății stabilite în conformitate cu regulamentele privind remunerarea personalului.

9 Dispoziții finale

9.1 Această fișă a postului se face în două exemplare, dintre care unul se păstrează de către companii, celălalt - angajat.
9.2 Sarcini obligații, drepturi și responsabilitate pot fi specificate în conformitate cu o structură modificată a sarcinilor și funcțiilor unității structurale și la locul de muncă.
9.3 Modificări și completări la această descriere de locuri de muncă se face prin ordin al directorului general.

Șef de unitate structurală
(Semnătura) (numele, inițialele)
CONVENIT:
Șef Departament Juridic

(Semnătura) (numele, inițialele)

Cu instrucțiuni este familiar:
(Semnătura) (numele, inițialele)
00.00.00