Actul de executare angajatului modul de a face și să includă în programul Hold
Ați primit un mandat de executare angajatului. Acesta conține suma deducerilor lunare. Ce să faci în continuare? Cum să informeze angajatul? Am nevoie pentru a păstra banii și exact suma care este lista specificată? Și, în cele din urmă, cum de a decora păstrarea în programul „1C: Salariul și Managementul personalului 8“? Răspunsurile la aceste întrebări pot fi găsite în articolul 1C expert.
Forme de înscrisurilor
Cel mai adesea acasă și la locul de muncă, vom folosi expresia „titlu executoriu“. În realitate, aceasta înseamnă că nu numai titlul executoriu, dar, de asemenea, toate celelalte tipuri de documente executive. Printre acestea se numără:
Care sunt cerințele pot fi conținute în documentele executivului? O cerere de daune cauzate sănătății lor, sau în legătură cu moartea unui susținător de familie, pentru daunele cauzate de crima, recuperarea amenzilor aplicate ca o pedeapsă pentru o crimă sau delict. Dar cea mai mare parte contabil se confruntă cu o foaie pentru pensia alimentară.
Cum de a păstra pensia alimentară
Plata pensiei de întreținere are unele caracteristici în comparație cu performanța altor obligații de plată. Pensia alimentară poate fi plătită nu numai prin hotărâre judecătorească pe baza titlului, dar în mod voluntar, în conformitate cu acordul privind plata pensiei alimentare autentificată notarial. Pensia alimentară poate fi acordată nu numai tatăl, ci și mama copilului, și copiii împotriva părinților lor.
Desigur, contabilul ridică o serie de întrebări: în ce ordine o ține? cum să calculeze suma? Există restricții în această deducere? și cine ar trebui să plătească costurile de livrare a banilor către destinatar?
citație Document
- dimensiune la sursă;
- reținute efectiv sume;
- numărul de ordine de plată (chitante);
- data transferului sumelor reținute, soldul restant.
reținerile Mark ștampilat și semnat de un funcționar (de exemplu, contabil sau șef al organizației).
Procedura de deducere și de transfer
Restricții privind dimensiunea deducerilor
Suma transferată la titlul executoriu poate fi specificat în ruble, ca procent din venituri, în suma sau proporția salariului minim. În oricare dintre aceste cazuri, există restricții cu privire la valoarea deducerilor din salariu.
- din salariu în timp ce deservesc muncă corecțională;
- pensia alimentară pentru copii minori;
- daune cauzate sănătății altei persoane;
- pentru prejudiciile cauzate persoanelor care au suferit pagube în legătură cu decesul susținătorului familiei;
- daune cauzate de crima,
reținerea dimensiunea globală nu trebuie să depășească 70 la sută.
de retenție se calculează din salariul net, care este mai puțin impozitul pe venitul personal. Acest lucru este în conformitate cu articolul 210 din Codul fiscal, care prevede că păstrarea veniturilor realizate de ordinul a contribuabilului sau de către instanța de judecată, nu reduce baza de impozitare.
Procedura de calculare a reținerii la sursă
sprijin pentru copii reținut din veniturile de la locul de muncă principal, în combinație cu o remunerație în temeiul unor contracte de drept civil, precum și veniturile întreprinzătorilor individuali. Prestațiilor de șomaj copil de sprijin reținut numai pe baza deciziei instanței de pensie alimentară sau a unui acord certificat notarial cu privire la plata pensiei alimentare.
Pensie alimentară este imposibil de a recupera de compensare stabilit de muncă zakonodatelstvomRumyniyao, plătite organizației:
- în legătură cu călătoria de afaceri, un transfer, sau direcția de recepție de muncă într-o altă zonă;
- un instrument de uzură care aparține lucrătorului;
- nașterea unui copil, moartea celor dragi, cu înregistrarea căsătoriei a angajatului.
Cu condamnații au executat pedeapsa în colonii corecționale, închisori deschise, închisori, minori facilități corecționale, precum și persoanele care se află în departamentele de tratament de droguri de clinici psihiatrice și facilități rezidențiale de tratament, recuperare de întreținere se realizează din toate veniturile și alte venituri, net de deduceri pentru rambursarea cheltuielilor conținut în aceste instituții.
În cazul în care, prin ordin judecatoresc de sprijin pentru copii reținut o sumă fixă, organizația care deține pensia de întreținere trebuie să facă sprijin copilului proporțional cu indexarea din minimul de existență. În acest caz, angajatorul trebuie să emită un ordin (ordin) de indexare a spus.
În cazul în care organizația dvs. a primit mai multe documente executive, cu diferite tipuri de cerințe, în conformitate cu articolul 111 din Legea federală „privind procedurile de executare“, în primul rând pentru a colecta sprijin. documente executive cu privire la plata pensiei alimentare poate fi câteva prea. Dacă țineți banii nu este suficient pentru toate pretențiile în totalitate, acestea vor fi satisfăcute în mod proporțional cu suma datorată fiecărui reclamant.
În cazul în care, după plata pensiei de întreținere sunt bani pentru a fi reținute, este posibil să se plătească restul documentelor de execuție. Dacă este imposibil să le plătească integral, acestea ar trebui să fie împărțită în mod proporțional cu cerințele.
Responsabil pentru încălcări
§ dacă ați fost prezentate informații false cu privire la poziția financiară a debitorului;
§ documentul executiv stins;
§ trimis executarea tardivă.
În plus, în conformitate cu articolul 315 UKRumyniyaza greșeală intenționată a deciziei instanței, așa cum este exprimată în non-reținerea de fonduri din veniturile debitorului și non-transferul sumelor reținute de către solicitant sau contul de plată specificat al unității structurale a organului teritorial al executorului judecătoresc Serviciului Federal România, factorii de decizie pot fi trași la răspundere penală.
Reflectate în „1C: Salariul și Managementul personalului 8“
În cazul în care compania are angajați cu venituri ale exploatației pe baza documentelor executive, capacitatea de a ține o evidență a ordinelor de executare și să le execute în așteptare ar trebui să fie furnizate în timpul configurării inițiale a programului. clapa de reținere din salariu trebuie să fie stabilite de pavilion Pornește păstrarea documentelor executive (fig. 1).
Fig.1. Programul inițial de configurare
Fig.2. Setarea tipurilor de calcul
Lansare în organizarea documentului de execuție este înregistrată pe salariul semn de carte - Hold - lista actionarea executiv foi de documente electronice (Fig.3).
Figura 3. Executivul foaie de documente
Completarea unui document electronic, este posibil să se genereze un raport - carte de documente executive (figura 4).
Fig. 4. Cartea documentului executiv
După înregistrarea documentului executiv într-un program poate genera pagina de jurnal de contabilitate a documentelor executive. Certifica semnăturile și poale în revista (fig. 5).
Fig. 5. Jurnalul documentelor contabile executive
pensia alimentară lunară a documentului de intrare este realizată folosind contabilitatea documentului de plată. Calcularea retenției de titlu executoriu are loc salariu lunar documentul de angajamente în fila așteptare. Pentru a se pregăti pentru plata sau transferul de documente de sprijin pentru copii, puteți utiliza raportul pe pagina de rapoarte, în conformitate cu salariul sub Deducerile - actul de executare a acordului privind plata pensiei alimentare, și altele.
În cazul în care o foaie de personal executiv mai multe independent contabil trebuie să stabilească prioritatea și îngrijirea lor la restricția generală privind procentajul admisibil de retinere (50%, 70%) nu este perturbat. În plus, ar trebui menținută proporționalitate în cadrul unei singure linii.
Prin urmare, fac exact toate cerințele documentului executiv, programul este uneori necesar să se înregistreze datele sunt oarecum diferite de documentele originale.
Exemplu. Un angajat în departamentul de contabilitate a primit patru documente executive:
3) un ordin judecătoresc pentru neplata arieratelor de pensie alimentară - 70.000 de ruble, cu o rezoluție de a deține până la 70% din venituri în fiecare lună pentru a achita datoria.
Dacă vii la umplerea documentelor electronice literalmente, aceasta poate fi o situație în care întregul angajat acumulat salariile vor pierde pe plata datoriilor. Dar, conform TKRumyniyau el încă trebuie să rămână cel puțin 30 la sută din venituri.
Actul de despăgubire se va referi la cea de a doua etapă a datoriei și să intre și să plătească pentru aceasta ar trebui să fie atunci când pe documentele de prioritate vor avea mai puțin de 50% din venituri. Dar trei titluri executorii primei etape trebuie să facă în program, astfel încât să le fie efectuate simultan și în proporție nu depășește 70%.
Puteți înregistra aceste documente sunt după cum urmează:
- Citație 1 - 25%
- coli Executive 2-33%
- Actul de 3-12%, la 70,000 suma de rambursare.