beneficii mamelor singure, drepturile

Cine sunt mame singure?

În cazul în care o mamă singură societate este considerată a fi o femeie care se crește un copil (sau copii) singuri, legislatorii în această privință au poziția lor. Deci, în conformitate cu legislația actuală, o mamă singură - o femeie care a dat naștere unui copil în afara căsătoriei (sau după 300 de zile după divorț), și, dacă nu este instalat corect, tatăl copilului, care (în mod voluntar sau printr-un ordin judecătoresc). În cazul în care un copil se naște într-o căsătorie sau după divorț în mai puțin de 300 de zile, dar fostul soț atacat de paternitate și există o decizie corespunzătoare a instanței, afirmând că omul nu este tatăl, apoi, în acest caz, femeia este considerată a fi o mamă singură.

Acest statut devine, de asemenea, o femeie, niciodată căsătorit și adoptat / să adopte un copil. În alte cazuri, statutul juridic al „mamă singură“ nu este atribuită femeii, și apoi ea nu se bucură de beneficiile și plățile. Și destul de ciudat, dar văduva este, de asemenea, nu este considerat a fi o mamă singură, cu toate că în acest caz, alocația familială este atribuită în legătură cu pierderea unui susținător de familie. În cazul în care tatăl copilului lipsit de drepturile părintești, iar în acest caz, mama nu este considerată singur, și tatăl său, lipsiți de drepturi sunt în continuare obligat să plătească sprijin pentru copii.

Pur și simplu pune, mama singură nu este considerată în cazul în care copilul are un oficial tată, nu contează dacă el este în viață sau nu. Astfel, în certificatul de naștere în „Tatăl“ ar trebui să fie gol, sau este acest grafic este umplut cu rafinament de date neoficiale „este scris în conformitate cu mama lui.“

Din acest motiv, mamele singure includ femei.

- care a dat naștere și creșterea copiilor în afara căsătoriei;
- divorțate sau văduve care au copii care nu se nasc din soțul ei înainte sau după divorț sau decesul soțului, cu condiția ca certificatul de naștere al copilului nu există nici o înregistrare a tatălui său sau înregistrarea a fost făcută de către mamă;
- care au adoptat (a fost adoptat) copil fără a fi căsătoriți.

Nu a fost recunoscut de mame femei singure care cresc copii singuri de fostul ei soț (chiar și în cazul în care pentru un motiv oarecare nu primesc sprijin pentru copii), precum și femeile care nu sunt căsătoriți și creșterea unui copil a cărui paternitate este stabilită printr-un ordin judecătoresc sau în mod voluntar recunoscut.

Cu toate acestea, ea poate fi considerată ca o singură mamă, și după căsătorie. În cazul în care certificatul de naștere al copilului în „tată“ al coloanei este gol sau tata înregistrat cu cuvintele mamei ei, iar apoi sa căsătorit, statutul mamelor singure față de copilul lor nu-și pierde. alocație lunară, mama unică de îngrijire a copilului se plătește la o rată mai mare. Cu toate acestea, în cazul în care soțul după căsătorie va adopta (va adopta) copilul, femeia va pierde dreptul de a primi beneficii suplimentare ca o mama singura.

Fie pentru a pune o cratimă în coloana „Fatherhood“?

Totul are avantajele și dezavantajele sale, ambele variante ale mărcii de mame singure transporta o mulțime de diferențe. Registrul lucrătorilor de birou adesea recomanda ca mamele singure nu sunt înscrise în certificatul de naștere al tatălui său, și a pus doar o liniuță. Și ei sunt destul de bine, pentru că în viitor se poate elibera dintr-o serie de complicații birocratice.

Nu este nici un secret faptul că pentru o mamă cu un copil de plecare în străinătate necesită acordul notarial al tatălui său. Dacă locul lui tata în certificatul de naștere este vacant, mama nu trebuie să dovedească faptul că obiceiurile inscriptionate cu cuvintele ei tata legal nu este real.

Și cel mai important, nicăieri în legea nu spune că intervenția medicală în corpul copilului necesită consimțământul ambilor părinți, de regulă, doar unul. Dar există cazuri când la risc, dar copilul are nevoie de o intervenție chirurgicală, medicul a cerut permisiunea ambilor părinți.

Deci, principalul avantaj al unei cratimă în „tată“ - este lipsa de probleme birocratice și au nevoie de fiecare dată să se răsfețe pe notariusa.Odnako în astfel de circumstanțe există un avertisment. Conform Codului civil, copiii sunt moștenitorii primei etape, astfel încât copilul nu poate moșteni proprietatea de la adevăratul tată, dacă oficială a paternității nu exista inregistrari.

beneficii ocuparea forței de muncă pentru mamele singure

Codul Muncii prevede o serie de beneficii pentru mamele singure și tații singuri.

1. Lichidarea întreprinderii sau încetarea FE;
2. Eșecul repetat fără taxe bune motive de muncă, prezența unei sancțiuni disciplinare;
3. încălcare gravă unică a taxelor de muncă (chiul, vin să lucreze în stare de ebrietate, divulgarea de secrete protejate prin lege, furt, încălcarea cerințelor de protecție a muncii, în cazul în care cauzat consecințe grave);
4. comite abateri, în cazul în care oferă o bază pentru pierderea încrederii din partea angajatorului.

In toate celelalte cazuri, mamele singure pot fi liniștit: ei nu sunt amenințate concedierea pe reducerea necorespunderea poziției sale din cauza calificării insuficiente, ca urmare a schimbării de proprietate asupra bunurilor organizației, încetarea accesului la secretul de stat.

În plus, TKRumyniyane spune în mod specific, dacă angajatorul poate trage o mamă singură, în legătură cu încetarea contractului de muncă pe durată determinată. La art. 261 detaliu spune doar despre caracteristicile încetării contractului de muncă temporară cu femeile gravide. În conformitate cu art. 79 TKRumyniyarabotodatel trebuie să informeze angajatul în scris cu privire la încetarea contractului de muncă ca urmare a expirării perioadei de valabilitate, nu mai târziu de 3 zile calendaristice înainte de destituire. Dacă nu, înseamnă că lucrătorul este considerat a fi recrutați pe bază de contract de muncă permanent, iar apoi concedierea va fi efectuată în conformitate cu regulile generale. Pe această bază, putem concluziona că, după expirarea contractului de muncă cu o singură mama angajatorul trebuie să o angajeze.

În al doilea rând. o singură mamă creșterea unui copil cu vârsta sub 14 ani (și tată creșterea unui copil cu vârsta sub 14 ani fără mamă), se poate acorda un concediu anual suplimentar fără plată timp de până la 14 zile la un moment convenabil pentru ea. Acest concediu la solicitarea scrisă a salariatului poate fi atașat la concediul anual plătit, sau utilizat separat în totalitate sau în părți. Nu puteți muta această vacanță pentru următorul an de lucru (art. 263 al LC RF).

În al treilea rând. O singură mamă sau tată singur creșterea unui copil cu vârsta sub 5 ani, fără consimțământul lor nu poate aduce la locul de muncă pe timp de noapte, orele suplimentare de muncă și munca la sfârșit de săptămână și de sărbătorile legale (Art. 259 din LC RF). Refuzul părinților de a lucra pe timp de noapte nu este considerată o încălcare a disciplinei muncii.

În al patrulea rând. pentru mamele singure cu copii sub vârsta de 14 ani, la cererea acestora pot fi plasate lucrători cu fracțiune de normă (Art. 93 din LC RF).

În al cincilea rând. angajatorul nu are dreptul de a refuza să angajeze sau să reducă salariul unei astfel de mamă, din cauza prezenței copiilor ei (art. 65 din LC RF). În cazul în care o mamă singură ridicarea unui copil de până la 14 ani, a negat angajarea, angajatorul este obligat să-i ofere un motiv scris pentru refuzul. Avocatul poate contesta documentul în sistemul judiciar.

În conformitate cu art. 17.3 a stabili crescut alocația lunară Federal Legea N 81-FZ subektyRumyniyamogut pe copil pentru mamele singure.

Beneficii pentru locuințe pentru mamele singure

Singurul cod care atinge aproape problemele mamelor singure - este de locuințe. Astfel, orice beneficii ameliorare imediată în condițiile de viață ale mamelor singure acolo. Mamele singure sunt prevăzute cu locuințe, în cazul recunoașterii familiei care au nevoie de condiții mai bune de locuit în practica generală. Aceasta este, în conformitate cu alin. 8 al articolului 36 din Codul de locuințe spațiile de cazare sunt oferite în primul rând pentru mamele singure, dar numai în cazul în care au nevoie de condiții mai bune de locuit.

La Moscova, dimensiunea unei astfel de regulă - 10 de metri pătrați. m. Suprafața spațiilor pentru apartamente individuale și 15 de metri pătrați. m. pentru apartamente, spații rezidențiale care sunt furnizate prin ordin al autorităților executive ale orașului Moscova pentru familii diferite (set Art. 9 din Legea Moscovei №29 „Cu privire la asigurarea drepturilor locuitorilor orașului Moscova, la fața locului“ (cu modificările aduse de Legea Moscova № 45).

Dar mama. - un singur, care are 1 sau mai mult copilului, a cărui vârstă este mai mică de 35 de ani sunt eligibile pentru a participa la subprogramul „Furnizarea de locuințe pentru familiile tinere“ programul țintă federal „Locuințe“ " La Moscova, acest program țintă „pentru familiile tinere -. Locuințe la prețuri accesibile“

Beneficii fiscale pentru mamele singure

În conformitate cu punctele. 4 n. 1 lingura. 218 Brut kodeksaRumyniyanalogoplatelschikam prevede o deducere fiscală standard, de 300 de ruble pentru fiecare lună a perioadei fiscale pentru fiecare copil care furnizează contribuabilii care sunt părinți sau soți ai părinților, tutorilor. Acest beneficiu este valabil până în luna în care venitul lor calculată pe baza contabilității de angajamente de la începutul perioadei fiscale (pentru care cota de impozitare stabilită de alin. 1, art. 224 din prezentul Cod) angajatorul furnizează deducerea fiscală standard a depășit 20 000 de ruble. Începând cu luna în care venitul menționat a depășit 20 000 de ruble, deducerea fiscală prevăzută în prezenta subsecțiune nu se aplică.

Văduva (er), părinții singuri, tutori sau mandatarii deducerea fiscală prevăzută în mărime dublă. Reținerile pentru părinții singuri încetează să ofere dublul sumei din luna următoare intrării în căsătoria lor.

Având în vedere că un singur părinte KodekseRumyniyapod Brut a însemnat unul dintre părinții care nu se află într-o căsătorie înregistrată, mama singura poate conta pe dubla deducere numai până la căsătoria ei. În căsătorie soțul unei singure mama are dreptul la acordarea unei astfel de deducere fiscală, chiar dacă el nu este tatăl copilului.

Beneficii pentru mamele singure în grădiniță și școală

Copiii mamelor singure au mese gratuite la școală în regim de demipensiune (mic dejun și de prânz).

Există beneficii să plătească pentru formare în școli pentru copii de arte (muzică, artă, sport și altele), subordonate Comitetului pentru cultură din Moscova. Dimensiunea de școlarizare pentru copiii unei mame singure, la 30% sub normal de plată. Scutirea se aplică pentru copiii de până la 18 ani.

Copiii mamelor singure, în primul rând luate în unitățile preșcolare și 50% redus de plată cu privire la conținutul lor în instituțiile preșcolare (în conformitate cu Decretul PravitelstvaRumyniya№ 677 „Cu privire la aprobarea regulamentelor cu privire la modelul instituției de învățământ preșcolar“).

Indemnizații pentru mamele singure la Moscova

Toate beneficiile federale pentru copii au fost indexate la noul coeficient de 1,065 planificat. În acest sens, pentru înregistrarea în timp util cu clinica prenatală va plăti 438.87 ruble, iar pentru nașterea unui copil - 11 703.13 ruble. același capital maternal va fi egală cu 365 698.40 ruble.

În diferite regiuni din România, în funcție de cantitatea de date coeficientul local poate fi mai mare. De asemenea, mulți actori sunt plătite mamelor singure și chiar beneficiile lor. De exemplu, la Moscova, pentru înregistrarea cu ginecologul de până la 20 de săptămâni de mama singura va primi încă 600 de ruble.

Pentru nașterea lor mame singure primul copil sub vârsta de 30 de ani, București va plăti 18 057.25 ruble, al doilea - 25 280.15 ruble, de la a treia - 36 114,5 ruble. Și dacă ei a lua mai puțin de 8000 de ruble pe persoană pe lună, vă puteți aștepta la o alocație suplimentară de 1500 de ruble.

La un copil cu vârsta mai mică de 16 ani, și elev - mama singură în vârstă de 18 de ani, ca o compensație pentru costul de trai va primi, de asemenea, un lunar 750 de ruble. Și pentru a compensa o creștere a prețurilor la produsele alimentare - 675 de ruble pe lună până la vârsta de 3 ani. În cazul în care venitul pe cap de locuitor mai mult de 8000 de ruble pe lună, plata costului de creștere a trai va scadea la 300 de ruble.

5000 de ruble pe lună pentru a pune vârsta copilului la părinții singuri care nu lucrează - persoanele cu handicap, precum și creșterea copiilor cu dizabilități. În cazul în care copilul este dezactivat din copilărie, acest beneficiu va fi plătit pentru el până la 23 de ani.

În beneficiile regiunea Moscova în mod semnificativ mai puțin. În cazul în care venitul lunar al mamelor singure sub 6432 de ruble pe persoană, pentru nașterea primului ei copil, ea va primi 10 000, pentru al doilea - 20 000 ruble, iar pentru a treia și, ulterior, - 30 000 ruble. De asemenea, până când copilul împlinește 3 ani lunar a pus-o 4000 de ruble, și de la 3 la 16 ani - 2000 ruble. În cazul în care veniturile mamelor singure peste această valoare, beneficii suplimentare, ea nu avea dreptul. Beneficii pentru mamele singure

Astăzi, mai multe mame - simplu se întreabă ce vor primi următoarele beneficii. La această întrebare, vom răspunde la Legea federală „Cu privire la prestațiile de stat pentru cetățeni cu copii“, care afirmă că mamele - single-au dreptul la următoarele beneficii.

- cu o creștere a costurilor de produse alimentare, mama - o singură dreptul la o compensație pentru creșterea costurilor de produse destinate unui copil sub 3 ani Batrânețe
- în cazul în care copilul este sub 3 ani, este un ajutor natural și cu condiția lgoty-
- pentru nou-născuți, copii sunt furnizate kituri gratuite belya-
- copiii care nu au împlinit vârsta de 2 ani au dreptul la copii gratuit, produse lactate, eliberat pe bază de prescripție medicală de specialitate în uchrezhdeniyah-
- copii cu vârsta sub optsprezece ani, nu sunt printre cei vii într-un apartament sau o casă atunci când facturarea se efectuează pentru curățarea și îndepărtarea ulterioară, alimente solide othodov-
- copii sub 3 ani, preparatami- medicală gratuită
- copii de vârstă școlară, sunt prevăzute cu două mese gratuite la școală stolovoy-
- copiii mamelor singure - primesc prestații atunci când școlarizare la școlile de arte (arta, sport, muzica, etc), precum și suma de plată ar trebui să fie mai mici decât taxele normale de școlarizare cu 30%.