tren de lucru conductori pro și contra

Munca antreneaza conductorul - o profesie dificilă, dar interesant. Mulți un copil are un astfel de vis - conductor de lucru. Profesia romantism și s-au raspandit fantezie. Cu siguranță oricine poate găsi propria lor poveste originala despre conductorul trenului.

Se aplică pentru această poziție poate fi orice cetățean adult, nici măcar cu studii superioare. Ce este această profesie decât este atractivă și complexă, vor fi discutate în continuare.

Calitățile pe care trebuie să posede

Pentru a merge la locul de muncă conductorul, este important să aibă anumite calități personale:

• O măsură mare de responsabilitate.
• Punctualitatea.
• abilități interpersonale și capacitatea de a lucra cu echipa.
• Abilitatea de a lua decizii.
• Îngrijirea în documentele de proiectare.
• Abilitatea de a memora cantități mari de informații.
• rezistenta fizica.
• adoptarea de soluții inovatoare de îndemânare.
  

Avantajele și dezavantajele profesiei

În conductorul, la fel ca în toate profesiile, există avantaje și dezavantaje. Avantajele includ:

• profesie nuzhnost în societate;
• salariile mari din trenurile firmei;
• nici o limită de vârstă;
• o mare varietate de beneficii.

Outs ale profesiei sunt:

• viață „pe roți“;
• trauma pe drum;
• stresul psihologic provocat de menținerea diferitelor tipuri de oameni;
• răspundere;
• munca în schimburi;
• o cantitate mică de timp să se odihnească;
• nivel scăzut de dotare a vechilor mașini.
  

Unde și cum să învețe

Pentru a afla despre conductori de tren posturi vacante, este necesar să contactați cea mai apropiată secție de poliție.

Instruirea personalului care efectuează mașini de întreținere, angajate în depozitul de tranzit pentru pasageri. Dispozitivul ar trebui să contacteze Departamentul de Resurse Umane cu documentele. De obicei, lista documentelor necesare include:

• pașaport;
• certificat sau diplomă;
• Istoricul ocupării forței de muncă;
• o declarație prin care se poate scrie pe loc.

După adoptarea documentelor i se atribuie un interviu de angajare cu un angajat al departamentului de personal sau manager. La interviu, este important să se arate persoana deschisa, sociabila fara obiceiuri proaste. Dacă nu reușiți să facă o impresie și candidatura aprobată, solicitantul este direcționat către formare.

Mod de preparare conductori de tren dureaza trei luni, studiile efectuate pe o bază de zi cu zi, o zi întreagă de 8 ore, cu excepția week-end. După formare este completă, se organizează examene. În primul rând, o operațiune tehnică. Apoi, conductorul trenuri de ghidare în viitor pentru a practica - pentru primul zbor în tandem cu un membru al personalului calificat. Studentul de zbor ține un jurnal, care înregistrează toate evenimentele drum. Acesta trebuie să fie predat la centrul de formare. După o excursie la biletele finale examen. Atunci când se iau examenul privind evaluarea de mai mult de trei puncte este considerat a fi un elev înscris în stat.

La finalizarea formării handler a emis un certificat de absolvire a unui curs. În afară de el pentru un loc de muncă va necesita trecerea examenului medical și primirea de cărți de sănătate, precum și certificarea pentru siguranța locului de muncă. Toate documentele sunt disponibile la departamentul de resurse umane.

etape de carieră

Imediat după conductorul program de antrenament are un al treilea grad de calificare. Și toate cele patru dintre ele. Primele două - trenul de curățare pentru pasageri. Al treilea și al patrulea - a conductoarelor. Al patrulea va fi disponibil dupa antrenament. Aceste ghiduri lucreaza, de obicei, în trenurile de marcă.

Conductorul trenului ar putea ridica prin rândurile la capul trenului. Pentru a face acest lucru, educație sau cursuri de formare maiștri superioare. Un pic mai mică după maistrul - un tren mecanic, dar acest post este doar pentru bărbați.

Există, de asemenea, o astfel de carieră etapă ca o schimbare de manager, șeful stației.

Noțiuni de bază

După antrenament, conductorul este gata pentru a ajunge la locul de muncă. El a fost dat o formă specială, care trebuie să fie păstrate curate și ordonat. Fotografie prezinta conductori sale de tren.

La începutul schimbului de lucru generează o brigadă maistru. Explorer poate cere în ce direcție preferabilă pentru ea. Poate că dorința de a lua în considerare, dar acest lucru este opțional.

• lung (mai mult de 24 de ore);
• locale (în termen de 12 ore).

Program de serviciu trenuri locale - 10 zile lucrătoare, apoi 10 zile libere. La distanțe lungi mersul trenurilor determinată de numărul de zile în zbor.

Înainte de plecare a zborului de planificare merge sesiune în cazul în care documentele necesare sunt citite pentru conductoarele și verificat disponibilitatea lor de zbor. La echipele de ambalare de planificare raport de întâlnire, conduită informări sunt rugați să semneze jurnalele necesare.

Zborurile care traversează frontiera, conductorul au nevoie de un pașaport.

În cadrul ședinței de planificare conductorul este atribuit masina in care ea va trebui să lucreze. Odată ajuns în mașina lui, conductorul se întâlnește acolo un angajat care a lucrat schimburi și merge acasă. Realizarea de control al mașinii. Fiecare detaliu este luat în considerare, deoarece conductorul este personal responsabil pentru întreaga mașină.

Mai mult, el este angajat în răspândirea lenjerie de pat, dacă este necesar de nivelul auto. Apoi, devine băuturi și dulciuri.

În special oră începe conductor de aterizare. Aici este important să se acționeze strict în conformitate cu instrucțiunile. În cazul în care pasagerii se plâng, conductorul nu poate ieși să le îndeplinească, pentru că instrucțiunea limitată.

De asemenea, trebuie să-și exercite mare grijă atunci când se ocupă cu biletele. Pentru orice greșeli în activitatea prevăzute amenzi, astfel încât, în interesul tuturor pentru a se conforma cu conductorul și să fie responsabil.

funcţia conductor

conductori de lucru include două linii. În primul rând - aceasta este o operațiune de serviciu cu pasageri. Printre acestea se numără:

• Înregistrare de bilete;
• emiterea de seturi de lenjerie de pat;
• comerțul cu ceai și alte băuturi;
• menținând temperatura din titan ceai;
• asistență a pasagerilor în umplerea lenjerie de pat;
• asistență în timpul de îmbarcare / debarcare.
  

Al doilea domeniu de responsabilități asociate cu masina de întreținere. Conductorul asigură puritatea interioară și exterioară încredințată mașina lui. De două ori pe zi se face umed de curățare mașină, patru - în toalete. Pick up gunoi. La sosirea la stația de tren conductor freacă feroviar, tren de cărbune navă.
conductoarele de iarnă vagon purificat prin gheață și dezghețate folosind fierberea toaletă apă și chiuvetă. Sarcinile lor includ și menține temperatura dorită în mașină.

Responsabilitatea materială a conductorului pentru toate bunurile încredințate lui (feluri de mâncare, lenjerie de pat, toate echipamentele la locul de muncă), precum și pentru toate accidentele și deteriorarea autovehiculului.

salarizare

Conductorii nivelul de salarizare depinde de numărul de ore lucrate. Rata lunară stabilită la 176 de ore. În plus, se pot acumula rate, bonusuri și alte suplimente. În medie, conductorul câștigă de la 10 000 la 25 000 de ruble pe lună. În timpul iernii, salariul mediu - 15 000, în vara - 25 000 ruble.

Există, de asemenea, sunt acei angajați care reușesc să ajungă la 55 000 de ruble pe lună, dar acest lucru este mai degrabă excepția decât regula.

În ciuda nivelului scăzut de plată a forței de muncă și a unui volum mare de muncă la locul de muncă, mulți au tendința de a merge la serviciu pe calea ferată. Acesta este asociat în primul rând cu privilegii pe care fiecare conductor are un trenuri pe distanțe lungi, și de conductori, desigur.

Printre acestea se numără:

• livrare gratuita de la depozit la stația de cel mai apropiat de locul de reședință;
• an tariful de grație de tren pentru ea și cei doi copii minori în ambele capete;
• o călătorie dus-întors pe drum.

Uniunea poate să atribuie trimiterea la tratament, precum și bilet la tabără pentru copii. Ghiduri primesc îngrijire medicală gratuită în spitalele feroviare speciale. În situații dificile, compania poate plăti pentru tratamentul angajatului.

La fiecare cinci ani, a oferit un premiu bun pentru loialitatea față de cauza selectată. Acestea pot fi de 3-4 salarii lunare.

După dezvoltarea de 20 de ani sau mai multe fire, care sunt, de pensionare, de asemenea, are dreptul de a călători preferențial pe calea ferată.

Dacă sunteți în continuare interesat în activitatea conductorului de tren, locuri de muncă sunt întotdeauna deschise, avem nevoie doar să vrea.